快科技7月28日消息，半導體不僅是個燒錢的行業，同時也對人才的要求很高，美國近年來加大了對本土產業的扶植，但面臨的一個重要考驗就是人才不足，到2030年前缺口高達6.7萬人。

針對半導體行業人才的問題，美國半導體行業協會（SIA）和牛津經濟研究所（Oxford Economics）日前聯合發布了一份報告，分析了美國半導體面臨的人才情況。

他們預計到2030年，美國芯片行業的員工人數將從今年的約34.5萬人增至46萬人，但是培養的人才數量不夠，缺口將達到6.7萬人。

這份報告給出的人才缺口還不是最高的，此前麥肯錫發布的報告顯示2030年時人才缺口高達9萬人。

為了緩解這個問題，美國從政府到企業再到社會，多個層面都開始加大對半導體人才的培訓，其中Intel是最積極的公司之一，在他們生產芯片的重鎮亞利桑那州馬里科帕縣，就聯合了三所社區大學提供免費培訓。

Intel提供的培訓只需要10多天時間，普通的高中生、大學生都可以接受培訓，完成之后就可以滿足Intel及其他半導體廠商所需的入門級工程師，更準確地說是工廠車間的技術人員。

對Intel來說，這種技術人員的年薪在6萬美元左右，相比高技術的工程師肯定有所不如，但在體力工作中還不錯了。

不過今年這樣的工資就不一定有吸引力了，其他藍領工作在通脹的影響下，可能收入更高，還更輕松，畢竟半導體工廠需要三班倒。